Что такое справка с работы

Справка с работы — это официальный документ, выдаваемый работодателем, который подтверждает факт трудовых отношений между организацией и сотрудником. Такой документ содержит основные сведения о трудовой деятельности работника и часто требуется для предоставления в различные инстанции.

Основные виды справок с места работы

Обязательные элементы справки

• Полное наименование организации
• Реквизиты компании (ИНН, ОГРН)
• ФИО сотрудника полностью
• Должность и дата приема на работу
• Печать организации и подпись руководителя
• Дата выдачи документа

Дополнительные сведения

1. Размер заработной платы (по требованию)
2. Характер работы (постоянная/временная)
3. График работы
4. Контактные данные для проверки

Кто имеет право на получение справки

Сроки выдачи справки

• Стандартный срок подготовки — 3 рабочих дня
• Срочная выдача — в день обращения (по возможности)
• Для бывших сотрудников — до 5 рабочих дней

Юридическая сила документа

Справка с места работы приобретает юридическую силу при наличии:

1. Оригинальной подписи ответственного лица
2. Печати организации (при наличии)
3. Регистрационного номера исходящего документа
4. Контактных данных для проверки подлинности

Срок действия справки

Справка с работы является важным документом, который защищает права работника и подтверждает его социальный статус. Работодатель обязан выдавать такие справки в соответствии с трудовым законодательством.